知识型员工绩效管理相关研究
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第一部分(第一页1-6题):基本信息 在这一部分的问卷中,内容涉及一些员工的基本情况。虽然一些问题比较敏感,但最终资料只是方便我们进行对比。请您放心,我们不会将资料用于除此次研究的其他任何用途。第二部分(第二页7-14题): 这一部分的内容是这次调查的重点,主要涉及绩效管理、工作满意度等内容。
Q1:您的性别是:
Q2:您的年龄是:
Q3:请问您的最高学历是:
Q4:您在此单位的工龄是:
Q5:您现在在此岗位任职时长(例如:“五年”,“三年零俩个月”):
Q6:您在哪个部门工作
Q7:请问您长时间在该企业工作的原因是(可多选):
Q8:以下目标中,哪个选项是您在工作中最想得到的?
Q9:对绩效管理的态度(请评估以下陈述:“1”表示您“强烈不赞成”该陈述,2表示不赞成,3表示一般赞成,4表示赞成,5表示强烈赞成):
Q10:组织承诺的相关问题(请评估以下陈述:“1”表示您“强烈不赞成”该陈述,2表示不赞成,3表示一般赞成,4表示赞成,5表示强烈赞成):
Q11:对现有职位的态度(请评估以下陈述:“1”表示您“强烈不赞成”该陈述,2表示不赞成,3表示一般赞成,4表示赞成,5表示强烈赞成):
Q12:“灵活的工作”是指员工可以自己支配工作时间。比如:对于高龄员工,他们可以选择一周工作一半的时间;对于所有员工,可以自行选择工作地点。您之前听过该名词吗?
Q13:以下选项中,哪个方法可以激励您提高绩效?(可多选)
Q14:如果您的绩效相对他人较低,您认为是什么原因导致的?
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