工作中,你需要什么样的领导
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本份问卷旨在提升CD的领导能力,作为下属,为帮助CD们的成长,请根据你理想中的CD与实际在工作中对于CD的满意程度进行打分。分数越高,代表越满意。请注意,这是一份不记名问卷,所以请大家认真填写哦!
Q1:1.听取建设性的反馈
Q2:2.明确团队的愿景和宗旨
Q3:3.充满激情,同时我所在团队的能力和价值有着很大的信心
Q4:4.想法和工作方向的一贯性
Q5:5.当我提出要求时,帮助你扫除工作中的阻力
Q6:6.和我一起确定团队的战略和方向
Q7:7.前后言行一致
Q8:8.对我的工作提供评论和反馈
Q9:9.对我充满信任和信心
Q10:10.善于倾听,满足我的合理预期
Q11:11.定期组织聚会
Q12:12.对我的贡献给予认可
Q13:13.及时地向我提供指导与帮助
Q14:14.创建团队文化,并在多种场合宣导文化
Q15:15.与我共同制定我的成长发展计划,解答我对于职业生涯的困惑
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