大学生从事非全日制工作及其劳动权益保护状况问卷(安徽大学)
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非全日制用工是指1以小时计酬为主2每天工作时间不超过4小时,每周工作累计时间不超过24小时3报酬结算周期不超过15天的用工形式。例如,小时工,兼职工等。
Q1:您的性别
Q2:您的年级
Q3:您或您身边的同学在校期间有参加非全日制工作的经历吗
Q4:进入大学后,您或您身边的同学一般什么时候开始参加非全日制工作
Q5:您认为参加非全日制工作的原因是
Q6:您认为一般情况下获得参加非全日制工作的机会来源于
Q7:您认为该怎样解决参加非全日制工作和日常学习的矛盾
Q8:您接触过的参加非全日制工作的方式有哪些
Q9:您更愿意在哪里参加非全日制工作
Q10:您或您身边的同学在参加非全日制工作时遭受侵权的频率是
Q11:您或您的同学在参加非全日制工作时,受到过下列哪类侵权方式
Q12:如果您的权益遭受损害,您会采取哪种方式进行维权
Q13:对于当前关于大学生从事非全日制工救济途径有限的现状,您认为
Q14:基于社会现状,关于大学生从事非全日制工作,您的看法:(可立足劳动者的劳动权益知晓程度,对学校、法律援助中心的建议等方面)
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