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副职领导人员个人工作业绩评价表
副职领导人员个人工作业绩评价表
请如实填写。
Q1:副职领导人员信息
姓名
部门
岗位
:请根据评价要素,对中基层领导人员素质和能力进行评分,每颗星为1分,满分5分。
Q2:评价维度:业绩
工作目标任务:公司绩效考核所列部门年度重点工作目标及年度承包指标等完成情况
质量与效率:完成本职工作任务的质量、及时性、准确性等情况
成果与效益:完成本职工作所取得的成绩、成果、效益情况
创新与突破:本考核周期内部门及本职工作的提升、创新、突破等情况
Q4:合计总分(满分40分)
选项1
副职领导人员个人工作业绩评价表
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