管理层绩效考核个人综合素质评价 测试版2

感谢您参与公司经理级及以上员工2016年度绩效考核个人综合素质360度评价。 本次调查采用网络问卷、匿名反馈的形式,网站自动生成结果,本结果仅用于被评价人的年度绩效考核个人综合素质评价部分。本次问卷大概占用您1-2分钟的时间,总经办全权负责本次问卷调查,保证信息保密,并衷心感谢您的参与!如有任何问题请随时与总经办徐颖联系,电话18513377680,分机615。

Q1:请您对XXX的个人综合素质进行评价

优秀(100分)
良好(80分)
一般(60分)
较差(40分)
很差(20分)

Q2:您认为他具有的优秀素质还有哪些?

选项1

Q3:您认为他欠缺的个人素质有哪些?

选项1
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管理层绩效考核个人综合素质评价 测试版2
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