退职问卷调查

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!

Q1:请问您的工号是?

填空1

Q2:请问您的名字是?

填空1

Q3:请问您隶属于哪个部门?

WM5000
WM6100
WM6200
WM6300
WM7100
WM7200
其他

Q4:请问您的岗位是?

操作工
管理人员

Q5:您指导者的姓名是?(写名字,不清楚就写不知道)

填空1

Q6:您在入职第一天的各个环节中是否碰到一些问题或困难,具体问题或困难是?

Q7:您的指导者给您的岗位职责非常清晰

选项1

Q8:您的指导者给您的工作分工非常清晰

选项1

Q9:您的指导者给您的流程指导非常清晰

选项1

Q10:您的上级会主动和您沟通,了解您工作中的困难和思想状况

选项1

Q11:您认为自己目前的工作如何?

很合适且有信心有能力做好
是我喜欢的工作,但能力有所欠缺
一般,但我能够做好
先做做看看,不确定是否能够做好
不太合适,希望换一个岗位,否则就离职

Q12:您所在的工作环境存在哪些环境因素(多选题)

无尘室
显微镜/放大镜
气味
粉尘
噪音
温度
站立
负重
固体废弃物
废气
废水
其他

Q13:哪个是影响您工作状态的最主要因素

无尘室
显微镜/放大镜
气味
粉尘
噪音
温度
站立
负重
固体废弃物
废气
废水
其他

Q14:您所在岗位需要加班吗?

需要(请写明每个月实际加班时间)
不需要

Q15:岗位的操作难度假设是1-5级(3是普通,5是非常难),您认为您的工作是哪一级

选项1

Q16:工作的体力强度假设是1-5级(3是普通,5是非常强),您认为您的工作是哪一级

选项1

Q17:工作的心理压力假设是1-5级(3是普通,5是非常大),您认为您的工作是哪一级

选项1

Q18:您知道日常工作中,给您提供帮助的老带新的师傅是谁吗?(写名字,不清楚就写不知道)

填空1

Q19:老带新的师傅给您的指示很明确

选项1

Q20:在日常工作中,老带新的师傅对您有问必答

选项1

Q21:您配属部门后第一天有与指导者、师傅、同事等一起进餐吗?

Q22:您所在的班组,指导者/组长对您非常关心

选项1

Q23:您对指导者/组长的工作处事方法非常认可,从感情上完全接受

选项1

Q24:您所在班组指导者/组长遇事能充分及时的与您沟通

选项1

Q25:在您工作做得好时,您所在班组指导者/组长能及时的给予表扬和肯定

选项1

Q26:您所在的班组,人际关系非常融洽

选项1

Q27:工作中,您遇到问题,可以得到上级和同事的有力的支持和协助

选项1

Q28:WME的薪资完全能够维持您的生计

选项1

Q29:WME的福利非常好

选项1

Q30:WME食堂的伙食非常好

选项1

Q31:上下班交通对您并没有什么影响

选项1

Q32:WME的有薪假很充足

选项1

Q33:以下工作制中,哪个是你最希望的?

12小时 2班倒
8小时 3班倒

Q34:您希望公司提供宿舍吗?

希望
不希望
无所谓

Q35:倘若入住公司宿舍,您愿意支付住宿费吗?

愿意
不愿意
无所谓

Q36:您是否愿意推荐亲朋好友来WME

愿意
不愿意

Q37:下列哪种情况是您辞职的最主要理由

工资与自己的付出不成正比
同事关系不融洽,工作不开心
工作得不到认可,能力得不到发挥
看不到晋升的希望
上级领导的无端斥责,得不到应有的尊重,心里压力大
太难了,学不会
工作环境
个人原因(照顾小孩,回老家就业等)
工作强度大
加班时间多
加班时间少
工作压力大

Q38:对公司有无建议项或者投诉项

填空1
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