分解工作目标,制定工作计划--课后评测

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！

Q1:姓名

填空1

Q2:我们在运用甘特图做目标分解的时候，需要把握（）原则! (填空题）

填空1

Q3:计划是实现目标的支持系统，是描述使用可以运用的资源达到预先设定的目标的方法。

是

否

Q4:我们在做目标分析的时候，第一步是设定工作内容。

是

否

Q5:目标分解需要自上而下做分解，上一层的目标是下一层的目标之和。

是

否

Q6:目标是明确的，计划是变化的。

是

否

Q7:我们在做目标分解的时候，最终要分解到什么层次呢？（单选）

A.下层目标

B.成功要素

C.总目标

D.以上皆不对

Q8:以下哪项不属于工作计划执行过程中需要注意的要点。（单选）

A.勿拖

B.勿推

C.勿想

D.勿过

Q9:关于PDCA循环法则的说法，以下错误的是（）（单选）

A.大环套小环，小环保大环，互相促进，推动大循环

B.PDCA是综合性循环，四个阶段是相对的，不是截然分开的

C.PDCA循环是爬楼梯上升式的循环，每转动一周就提高一步

D.推动PDCA循环的关键是“计划”阶段

Q10:在制订工作计划的流程里面，最常用的步骤分别是设定目标、发现问题、分析问题、把握真因、解决问题和（）（单选）

A.评价及未来规划

B.执行计划

C.检查结果

D.巩固成果

Q11:关于目标的描述，错误的是（）（单选）

A.目标就是组织和个人活动所指向的终点或一定时期内所寻求的最终成果

B.企业的目的和任务不一定要转化为目标

C.有效的管理者并非为工作而工作，而是为结果而工作

D.如果一个领域没有特定的目标，则这个领域必然会被忽视

Q12:PDCA循环法则的核心要素包括（） (多选)

A.Plan计划，建立目标和行动计划

B.Action处理，处理检查结果，将成功经验标准化，避免失败教训重现

C.Do执行，组织实施制订的计划和措施

D.Check检查，检查计划的执行情况

Q13:支撑目标达成的成功要素包括有（） (多选)

A.行动

B.人员

C.财

D.外力

E.物

Q14:制定工作计划的目的主要包括（） (多选)

A.关注的是实际的行动，在执行过程中采用什么策略来应对

B.打发工作时间

C.将目标转成日程表，转换成每天的工作的行为

D.提供的是一个路线图

Q15:以下哪些是目标分解常用的工具。 (多选)

A.目标责任书

B.剥洋葱法

C.甘特图

D.多杈树法

Q16:以下可称为及时目标的是（） (多选)

A.一天的工作目标

B.半年的目标

C.五天的目标

D.一个月的目标

Q17:PDCA循环法则中，P可以分解为（） (多选)

A.发现问题

B.分析问题

C.把握真因

D.解决问题

Q18:在做日常的工作计划当中，需要把握的要点是（） (多选)

A.要用简洁的方式整理关键要点和补充数据

B.要用全面的方式列出所有要点，不可遗漏

C.每个步骤最多三项要点

D.多角度思维、明确真因，但不需要补充数据

Q19:在做目标责任书的时候，需要包括以下哪些内容（） (多选)

A.目标内容

B.考核权重

C.权责/条件

D.项目进度

分解工作目标,制定工作计划--课后评测

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