中层管理人员综合评价表（100分）

Q1:请先选择评分人员类别

:1、本表为2022年上半年中层管理人员综合评价表，被测评对象为分公司中层管理人员，参与打分人员为分公司主管及以上领导、管理人员、班长。2、考评方向为德、能、勤、绩、廉五大方面，满分100分。3、100分与0分视作废票，请各评分人员认真对待。

:一、德 （25分）

Q2:1、思想 素质（15分）

Q3:2、民主 作风（10分）

:二、能（35分）

Q4:1、决策 能力（15分）

Q5:2、筹划 能力（10分）

Q6:3、开拓 创新（10分）

:三、勤（10分）

Q7:敬业 勤业（10分）

:四、绩（20分）

Q8:工作 业绩（20分）

:五、廉（10分）

Q9:清正 廉洁（10分）