薪资讲解考试

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Q1:1.姓名

填空1

Q2:2、销售奖金达成130%，对应的奖金系数？

1

0.8

1.4

3

Q3:3、其他业代的销售奖金和考核奖金占比是多少？

60%，40%

70%，30%

50%，50%

40%，60%

Q4:4、小明，7月1日入职，7月份销售达成101%，请问这个奖金几月几日能开到手？

7月7日

8月7日

9月7日

10月7日

Q5:5、企业微信查薪资时，其他津贴是奖金表里的哪项奖金？

专案奖励

实发奖金

op津贴

周六奖金

Q6:6、奖金里的扣款，如果当月不够扣除的，哪个项目会延到下个月继续扣款？

请假

师傅通扣款

惩处

警告

Q7:7、小过一次是扣除几天的底薪？

1

5

9

3

Q8:8、奖金表里达成系数，最高是几封顶？

4

3

120%

100%

Q9:9、市场终端品质系数和哪个业代没有关系

其他业代

批发业代

新入职业代

开发业代

Q10:10、人事管理员8月做奖金表的数据是几月份的？

8

6

9

7

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