职场心态调研问卷

感谢您参与本次调研,我们希望了解您在职场中的心态及相关看法,以便更好地关注职场人士的状态。

Q1:您认为年末业绩考核对职场人的心态有何影响?

增加焦虑
激发斗志
无影响

Q2:您认为年初新的项目启动对职场人的心态有何影响?

带来挑战感
引发不安
无影响

Q3:您认为领导的管理风格对职场人的心态有何影响?

有积极引导作用
无影响
造成消极影响

Q4:您认为职场人的心态对工作效率有何影响?

积极促进
无影响
产生阻碍

Q5:您认为良好心态对职场发展的重要性如何?

极其重要
一般重要
不太重要

Q6:您认为情绪调节对职场心态的影响如何?

有积极作用
无影响
有消极作用

Q7:您是否参加过职场心理培训?

Q8:您是否愿意参加同事间的心理互助活动?

Q9:您认为职场心理培训对调整心态的帮助程度如何?

非常有帮助
一般有帮助
没有帮助

Q10:您认为同事间的心理互助对调整心态的帮助程度如何?

非常有帮助
一般有帮助
没有帮助

Q11:您认为影响职场人心态的因素有哪些?

工作强度
职业发展瓶颈
团队氛围
薪资待遇
工作稳定性

Q12:您认为如何改善职场人的心态?

组织团建活动
提供职业规划指导
建立公平的晋升机制
开展心理健康讲座
合理分配工作任务
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职场心态调研问卷
介绍
本模板旨在提供职场心态调研的有效方案。帮助您了解心态影响因素、评估改善方式效果、知晓培训互助看法,适合企业管理者和HR了解员工职场心态状况。
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心态影响
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4个月前
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